Folge 2: Wie starten in die Arbeit mit Daten?
Erste Schritte im eigenen Unternehmen und externen Quellen für erfolgreiches Recruiting. Tipps zur Messung des Erfolgs und Bedeutung von Benchmarks. Indeed und Recruiting leicht gemacht.
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Globale Studie zum Social Media Verhalten von Studierenden, Deutschland spezifische Zahlen aus dem Trendence HR Monitor, und der Sinn von Datenarbeit für Recruiting und Positionierung.
Talent Acquisition Praktiker teilen datenbasierte Einblicke ins Employer Branding, Recruiting & Personalmarketing. Anwendbar, kontrovers, humorvoll – alle 2 Wochen. Mit Gastbeiträgen.
Mehr Daten, klügere Entscheidungen: Tim Verhoeven erklärt die Rolle von Daten und Digitalisierung im Recruiting, mit Fokus auf Indeed. KI und HR-Zukunft auch für KMUs.
Tim Verhoeven, der Recruiting Evangelist, nutzt Big Data für treffendere Stellenanzeigen. Einblicke in effektives Recruiting und Bewerberansprache. Fakten statt Floskeln.